Como ler o recibo de vencimento em Portugal

O recibo de vencimento (ou recibo de salário) lista todas as remunerações e descontos do mês. Perceber cada rubrica ajuda a verificar se o valor líquido está correcto.

Exemplo de recibo de vencimento

Empresa Exemplo, Lda.

NIF: 500 000 001 · NISS: 20000000001

RECIBO DE VENCIMENTO

Março 2026

Trabalhador: João Silva · NIF: 200 000 001 · NISS: 11000000001 · Categoria: Técnico

Remunerações

Vencimento base 2.000,00 €
Subsídio de alimentação (dias úteis) 184,80 €
Total ilíquido 2.184,80 €

Descontos

Segurança Social (11 %) − 220,00 €
IRS retido na fonte − 287,00 €
Total de descontos − 507,00 €
Valor a receber (líquido) 1.677,80 €

Nota: o subsídio de alimentação (€184,80) está isento de SS e IRS até ao limite legal.

O que significa cada rubrica

R

Vencimento base

O salário contratual mensal. É sobre este valor que se calcula a SS do trabalhador (11%). O SMN 2026 é de €920/mês (Decreto-Lei, jan. 2026).

S

Subsídio de alimentação

Pago por dia útil trabalhado. Em 2026, o valor máximo isento de SS e IRS é de €9,60/dia (em dinheiro) ou €11,00/dia (em cartão/voucher). O excesso está sujeito a desconto.

SS

Segurança Social (11 %)

Desconto de 11% sobre o salário bruto sujeito (vencimento base + outros abonos tributáveis). Não existe teto máximo em Portugal. A SS dá acesso a subsídio de desemprego, doença, parentalidade e pensão de reforma. A entidade empregadora paga também 23,75% a cargo da empresa.

IRS

IRS retido na fonte

Adiantamento mensal do IRS anual. O valor é calculado com base nas Tabelas de Retenção na Fonte publicadas anualmente pela AT, que têm em conta o salário mensal, o estado civil e o número de dependentes. É um adiantamento — o acerto final faz-se na declaração anual (Modelo 3, entregue entre abril e junho do ano seguinte).

SF

Subsídio de férias e subsídio de Natal

Em Portugal, os trabalhadores têm direito a 14 salários por ano: 12 mensais + subsídio de férias (pago normalmente em junho/julho) + subsídio de Natal (pago normalmente em novembro/dezembro). Cada um é igual a um salário mensal completo. Ambos estão sujeitos a SS e IRS normais.

Bruto vs. líquido: um resumo

Componente Exemplo (2.000 €/mês) Observação
Salário bruto anual 28.000 € 2.000 × 14 pagas
Segurança Social (11 %) − 3.080 € Sem teto
Dedução específica Cat. A − 4.587 € max(4.587, SS paga)
Rendimento colectável 23.413 € 28.000 − 4.587
IRS (escalão 31,1 %) − 4.188 € 23.413 × 0,311 − 3.093
Líquido anual 20.732 € 1.481 €/mês (÷ 14)

Cálculo simplificado, sem deduções à coleta. Contribuinte solteiro sem dependentes. Resultado indicativo.

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